На информационном ресурсе применяются рекомендательные технологии (информационные технологии предоставления информации на основе сбора, систематизации и анализа сведений, относящихся к предпочтениям пользователей сети "Интернет", находящихся на территории Российской Федерации)

Свежие комментарии

  • Надежда Белугина
    Очень хотела посмотреть этот фильм, знала, что Кончаловский внесёт свой взгляд на героев фильма, личное отношение к т...Кинокритик Понома...
  • Taurus Zmei
    Пока за каждый пук будут спрашивать разрешение у Путина ни чего не измениться, проще отсидеться втихаря.Владимир Путин по...
  • Любовь Гришук
    Какая значимая работа Госдумы......В Госдуме уточнил...

Каждый шестой нижегородец готов уволиться вслед за руководителем

16% работающих нижегородцев готовы уволиться вслед за руководителем. К такому выводу пришли аналитики сервиса SuperJob.  По данным опроса, 7% опрошенных абсолютно уверены, что уволятся, а 9% респондентов скорее готовы расстаться с работодателем. В то же время 32% сотрудников отмечают, что скорее останутся в компании.

Больше половины (52%) увольняться вслед за руководителем не собираются.

Чаще о готовности покинуть работу в случае смены руководства говорили респонденты до 34 лет. С увеличением возраста растет лояльность компании. Женщин при этом, однозначно не желающих уходить с работы из-за увольнения начальства, больше, чем мужчин. Ранее нижегородцы назвали самые скучные и интересные профессии.

Ссылка на первоисточник
наверх