Нижегородские предприятия приглашаются для участия в конкурсе на открытие корпоративных центров опережающей подготовки

Нижегородские предприятия-участники нацпроекта «Производительность труда» могут принять участие в конкурсе на открытие корпоративных центров опережающей подготовки на своих производственных площадках. Отбор проводит Агентство развития навыков и профессий совместно с Минэкономразвития России. Корпоративные центры опережающей подготовки (КЦОП) создаются в рамках нацпроекта «Производительность труда» для развития кадрового потенциала отечественных предприятий.

Заместитель министра экономического развития России Мурат Керефов рассказал, что сейчас уже открыто 60 корпоративных центров опережающей подготовки в 30 регионах страны. «За три года квалификацию повысили более 2,9 тысячи работников. КЦОП помогает сократить срок адаптации и повысить эффективность обучения сотрудников, оптимизировать непроизводственные потери на рабочем месте. В 2024 году будет отобрано 50 предприятий-участников нацпроекта «Производительность труда» для создания на их базе Корпоративных центров опережающей подготовки», — сказал Мурат Керефов. Министр промышленности, торговли и предпринимательства Нижегородской области Максим Черкасов отметил, что создание корпоративного центра позволяет закрепить эффект от внедрения бережливых технологий экспертами Федерального и Регионального центров компетенций. «КЦОПы становятся основой для формирования движения рационализаторов — специалистов, которые ищут более эффективные способы организации труда и вносят предложения по оптимизации производственных процессов. Центры помогают координировать профподготовку и объективно оценивать компетенции сотрудников. Кроме того, эксперты Агентства развития навыков и профессий в течение шести месяцев проведут аудит производственной площадки и выявят возможности для улучшения рабочего процесса», — рассказал министр. Эксперты передадут компетенции рабочей группе предприятия, которая далее сможет самостоятельно вести работу по любым кадровым направлениям компании. Для участия в отборе необходимо до 20 марта 2024 года подать заявку на сайте: https://kcop.worldskills.ru/register. В течение февраля пройдут брифинги о порядке и этапах конкурса для его участников и органов исполнительной власти, ответственных за реализацию национального проекта «Производительность труда», а также вебинары для участников конкурса. Напомним, Нижегородская область входит в топ‑3 регионов страны по количеству участников нацпроекта «Производительность труда» — на сегодняшний день инструменты бережливого производства внедряют уже 250 предприятий. Подробные консультации по участию в нацпроекте можно получить в центре «Мой бизнес» и по телефону горячей линии: 8(800) 301 – 29-94 (звонок бесплатный). Национальный проект «Производительность труда» призван повысить эффективность работы на предприятиях и увеличить конкурентоспособность российских компаний. На территории Нижегородской области реализацию нацпроекта курирует министерство промышленности, торговли и предпринимательства региона. Федеральный и региональные центры компетенций (ФЦК и РЦК) – операторы нацпроекта, основная задача которых – оказывать бережливого производства. РЦК Нижегородской области – подведомственная организация регионального Минпрома. Нацпроект «Производительность труда» разработан в соответствии с указом президента РФ Владимира Путина. Он включает в себя федеральные проекты «Системные меры по повышению производительности труда» и «Адресная поддержка повышения производительности труда на предприятиях». Цель нацпроекта – обеспечить пятипроцентный ежегодный прирост производительности труда на средних и крупных предприятиях несырьевых отраслей экономики. В Нижегородской области реализация нацпроекта «Производительность труда» началась в 2019 году. Его участниками стали автопроизводители, судостроители, производители электрической техники, а также представители сферы торговли и услуг.