Учителя и маркетологи чаще всего замечают профессиональный рост на работе. Результатами опроса в Нижнем Новгороде делятся специалисты сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob. Положительное влияние нынешной работы на развитие в профессии также отметили большинство дизайнеров и медсестер, врачей, HR-менеджеров и программистов.
О застое или регрессе чаще других говорили бухгалтеры, секретари, клиентские менеджеры, продавцы, операторы call-центров, логисты и водители.
Ранее на сайте pravda-nn.ru сообщалось, как изменилось отношение нижегородцев к труду.
Свежие комментарии