Отделения центра занятости Нижегородской области проведут ярмарки вакансий и учебных рабочих мест. Об этом сообщает региональное управление по труду и занятости населения. В Богородском отделении подобное мероприятие пройдет 20 марта с 10.00 до 12.00.
22 марта с 9.00 до 11.00 ярмарки вакансий пройдут в Воскресенском отделении, с 9.00 до 12.00 – в Воротынском, Борском, Лысковском и Большемурашкинском отделениях, с 10.00 до 12.00 – в Княгининском и Уренском отделениях. С 14.00 до 16.00 в этот день ярмарки вакансий состоятся в Кстовском филиале, в центре дополнительного образования «Дом Москвы» (Балахна), в Выксунском бизнес-инкубаторе (Выкса), в Ардатовском, Городецком, Саровском, Ветлужском, Шахунском, Тоншаевском отделениях Нижегородского центра занятости населения. В Навашине аналогичная ярмарка вакансий запланирована 22 марта с 10.00 до 17.00.
На следующий день – 23 марта – мероприятия состоятся в Вачском и Пильнинском отделениях (с 10.00 до 12.00), 24 марта – в Дальнеконстантиновском отделении (с 10.00 до 12.00).
На встречи приглашаются работодатели, нуждающиеся в сотрудниках, и соискатели, зарегистрированные в службе занятости и отобранные карьерными консультантами центра занятости по заявленным критериям.
Представители работодателей имеют возможность одномоментно закрыть несколько вакансий. Они расскажут о вакансиях предприятий, их специфике, о том, каким они видят своего потенциального работника и какие предлагают условия и уровень заработной платы.
Карьерные консультанты на собеседованиях предложат при необходимости варианты мероприятий, направленных на развитие имеющихся навыков, умений кандидата либо на приобретение новых.
Присутствующим также расскажут о самопоиске работы на единой цифровой платформе «Работа в России». Нижегородская область вошла в число первых 19 регионов страны, присоединившихся к проекту предоставления услуг онлайн на этом портале.
Более подробную информацию можно получить в центрах занятости.
Ранее сайт Pravda-nn.ru рассказал, что нижегородцы смогут бесплатно пройти обучение для работы на оборонно-промышленных предприятиях.
Свежие комментарии