На информационном ресурсе применяются рекомендательные технологии (информационные технологии предоставления информации на основе сбора, систематизации и анализа сведений, относящихся к предпочтениям пользователей сети "Интернет", находящихся на территории Российской Федерации)

Свежие комментарии

  • Vladimir Lioubimcev
    А ПВО в Красногорске не срабатывает?  Где еще не срабатывает?  Под носом у Москвы...Украинский беспил...
  • Эльвира Величутина (Вишневская)
    Очень жаль, что нет теперь концертов, где чтец рассказывает истории или пересказывает книги. Нет Журавлевых, Андронни...Павел Любимцев ра...
  • Эльвира Величутина (Вишневская)
    Ни что не ново. Дудинцев в "Белых одеждах" подробно описал этот процесс новшеств🤩Семена несуществу...

HR-эксперт Мурадян назвал ужасной ситуацию с низкой безработицей в России

Во втором квартале 2023 года Россия установила рекорд по самому низкому уровню безработицы в «Большой двадцатке» — 2,2%. Это на 0,1% меньше, чем в мае. Однако, по мнению HR-эксперта, руководителя школы развития карьеры и члена комитета Госдумы по труду Гарри Мурадяна, это тревожный сигнал.

«Это на самом деле отвратительный и ужасный показатель», — заявил он в интервью для 360.

ru.

Па сентябрь 2025 года в России прогнозируется безработица на уровне 2,4%, в Москве — 0,9%, что ниже нормы. По словам эксперта, это очень низкий показатель, который не соответствует норме. Обычно на рынке труда должно быть около 5% безработных.

«Это свободная инертная масса — если ты кого-то уволишь с работы, то можешь нанять другого человека. И это хорошо», — пояснил Мурадян.

Низкий уровень безработицы объясняется нехваткой квалифицированных кадров — сварщиков, слесарей, электриков, формовщиков, бетонщиков и арматурщиков. Это связано с технологическим развитием, активным импортозамещение и демографическими вызовами.

Ситуация также усугубляется тем, что некоторые граждане отправились на СВО, а кто-то уехал за границу, оставив свои рабочие места. Это создаёт дополнительный дефицит кадров.

Мурадян добавил, что на рынке труда наблюдается острый дефицит специалистов: на одного сварщика приходится 12 компаний, на швею — 8, на менеджера по продажам — 4.

Как ранее сообщалось на сайте Pravda-nn.ru, Нижегородская область вошла в топ‑3 регионов с самым низким уровнем безработицы.

Ссылка на первоисточник
наверх