На информационном ресурсе применяются рекомендательные технологии (информационные технологии предоставления информации на основе сбора, систематизации и анализа сведений, относящихся к предпочтениям пользователей сети "Интернет", находящихся на территории Российской Федерации)

Нижегородская правда

220 подписчиков

Свежие комментарии

  • Maxim
    Местную администрацию - в ГУЛАГ, в Заполярье, по ст. Халатность, 4ку впаять можно..Обеспечить очистк...
  • Анастасия Гончарова
    оборзели собаки...😡😡😡Повышенные госпош...
  • Иван Иванов
    Зато мамы этих выродков скажут,что они очень хорошие,послушные,поливают цветочки,ходят за батоном,ну паиньки.Выродки ...В Дзержинске заде...

Михаил Мишустин предложил уделить внимание подготовке кадров под запросы предприятий

Премьер-министр Михаил Мишустин предложил уделить внимание подготовке кадров под запросы предприятий для поддержки стабильной ситуации на рынке труда. Об этом пишет РБК.  Сейчас в России наблюдается стабильно положительная ситуация на рынке труда. При этом уровень безработицы в Нижегородской области составляет всего 0,5% – это самый низкий показатель Приволжского федерального округа.

Рынок труда адаптировался к новым внешнеэкономическим вызовам: вакансий становится все больше (в настоящее время в нашем регионе их около 60 тысяч), уровень зарплаты растет. А в качестве дополнительных мер поддержки Михаил Мишустин выделяет планирование подготовки кадров и развитие инструментой трудовой мобильности для молодежи. Кроме того, премьер-министр считает необходимым провести модернизацию институтов занятости, «чтобы они стали более современными и отвечали на запросы наших людей».

Уже сейчас россиянам предоставляют возможность пройти обучение по востребованным профессиям за счет государства (с обязательным последующим трудоустройством) по федеральной программе «Содействие занятости». В ней могут принять участие граждане, ищущие работу и обратившиеся в органы службы занятости; лица в возрасте 50-ти лет и старше; лица предпенсионного возраста; женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет; женщины, не состоящие в трудовых отношениях и имеющие детей дошкольного возраста: молодые люди до 35 лет, испытывающие сложности с трудоустройством; сотрудники предприятий, находящиеся под риском увольнения.

Помимо программы содействия занятости, в нашей стране предоставляются компенсации предприятиям, вкладывающимся в обучение своих сотрудников и субсидирование найма через портал «Работа в России».

«Несмотря на уход из России многих иностранных компаний, рынок труда в Нижегородской области остается управляемым и стабильным благодаря вовремя предпринятым действиям федерального и регионального правительств», — подчеркнула глава регионального управления по труду и занятости населения Арина Садулина.

Основными «заказчиками рабочих рук» в регионе пока остаются промышленные предприятия, транспорт и логистика, торговля, образование и медицина.

Ссылка на первоисточник
наверх